入职体检是针对即将参加工作的人员进行的检查,主要包括一般检查、体格检查、实验室检查、辅助检查等。通过该项检查，可以了解入职人员是否患有急慢性疾病、传染病以及其他对工作有影响的疾病。

●主要项目:包括-般检查、体格检查、实验室检查、辅助检查等项目

●禁忌人群:孕妇不建议进行和放射相关的检查，餘人群尚无明确禁忌

●检查准备:检查前需要空腹

●医保报销:入职体检不参与医保报销

在医院/机构做入职体检的一般流程是什么?

●预约体检:入职体检需提前预约(可通过电话、官网等途径预约)。

●体检当天携带本人身份证明(身份证、护照和港澳通行证等)办理体检相关手续，然后按照体检导引单上的项目进行检查。可先做需要空腹的项目，完成空腹项目后及时进餐，避免低血糖的发生。

●检查结束后,交回体检导引单，按照指定时间领取体检报告。

报告解读：

体检的结果通常会以入职体检报告的形式呈现，仅针对本次体检的结果进行分析、判断,通常在报告的首页或末页有主检结论，即医生在本次体检中发现的异常问题，经分析、科学判断后给出随访建议、健康指导就诊提示等。

怎么解读入职体检结果?

入职体检报告中将对受检者的基本健隶情况和异常结果进行描述分析，并进行指导建议。

哪些检查结果提示需尽快就医进一步明确诊断?

体检结果如发现重大阳性体征、明显异常的检验结果、需要临床进一步检查以明确诊断的异常结果， 应根据医生的建议“及时就诊”、“进一 步检查" 定期复查”等。