一、招聘要求
1、年龄要求：必须年满18周岁以上，持有本人二代身份证；
2、学历要求中专及以上
二、公司待遇：
1、工作时间: 五天工作制,每日正常上班时间8小时；
2、薪资待遇:
2.1薪 资: 2020元+加班1+加班2+加班3+技术津贴
3、住宿标准：免费提供标准住宿,每年夏季和冬季每月扣30元水电费（主要是空调使用耗电多）
4、伙食标准：每月补助350元伙食费
5、年资补给：入职满半年有150元左右。
6、社会保险：公司为每一新进厂员工按国家规定要求购相关保险，含工伤，医疗，养老，失业和生育；
7、其他福利：公司另为每一员工设立有提案改善奖、月度宿舍评比奖、质量奖，年终还提供丰厚之绩效及年终奖金等；
发薪日期:公司定于每月10日发放上月薪资,员工工资直接存入员工个人银行账户；
综合工资：员工出满勤月综合纯收入3500元左右；
三、其他福利
1、娱乐方面：为丰富员工业余文化生活，公司设有羽毛球、篮球场、乒乓球桌、台球桌等供员工业余时间娱乐；
2、培训学习、职业发展：所有入职新员工，公司提供系统的入职、上岗、进阶转岗培训，可掌握大量高端电子类产品的组装、修理、生产工艺类知识，年人均培训学时不低于30学时；
3、公司所有基层管理及技术管理人员以内部培养和晋升为主，表现优秀并拥有管理或其它技术能力的员工入职一年可逐渐晋升为技术员、线长、组长或专业助理人员，为有上进心的员工提供了极好的发展空间和晋升机会。
四、住宿环境：
工作环境公司提供标准的住宿环境，住房生活设施齐全，内设洗手间、冲凉房、热水器、冷暖空调等，全年不间断供应热水。
公司产线流水线、员工坐式作业、工作车间干净、整洁、舒适，配有中央空调系统,保障舒适的工作环境。